Вебинары

График вебинаров в формате pdf, Microsoft Word
Полный график семинаров и вебинаров в формате pdf, Microsoft Word, календарь Google

Внимание! Для участия в вебинарах необходимо предварительно зарегистрироваться (регистрационная форма на странице мероприятия).

Стоимость участия в вебинаре продолжительностью 1 час - 2 400 руб., 2 часа - 3 300 руб. (с учетом НДС 20%).
Для клиентов ЗАО "Сплайн-Центр"  участие в вебинарах КонсультантПлюс включено в стандартный сервис и не требует дополнительной оплаты.

Организатор: ЗАО «Сплайн-Центр»

Для успешного подключения и просмотра вебинара необходимо...

  1. Устойчивое соединение с Интернет (со скоростью не менее 700 килобит/сек)
  2. На компьютере рекомендуется использовать современные браузеры
    (предпочтительнее Mozilla Firefox или Google Chrome).
  3. Для просмотра вебинара на устройствах с ОС Android используйте браузер Google Chrome или Mozilla Firefox, для устройств с iOS используйте встроенный браузер Safari.  
  4. Информация для системного администратора
    (если для подключения вы используете корпоративную сеть):

    При подключении к вебинару из корпоративной сети, либо если в целях защиты, между Вашим компьютером и Интернет установлен Брандмауэр  (Файрвол) или подобное устройство, имеется ряд технических требований, выполнение которых необходимо для успешной передачи звука, видео и других типов мультимедиа информации от сервера вебинаров на подключенный компьютер. Вам следует ознакомиться или ознакомить системного администратора Вашей сети с этими техническими требованиями.

    Какие порты должны быть открыты у внешних пользователей для подключения к серверу вебинаров

    Порты ТСР:
    У зрителя должна быть обеспечена возможность подключения к портам TCP 80/443 сервера вебинаров (HTTP/HTTPS), как правило - это имеется.

    Порты UDP (это важно!!!)
    Для приёма-передачи аудио информации (звука) по технологии WebRTC- у клиента должна быть обеспечена возможность прохождения пакетов к UDP портам (открыты порты UDP) в диапазоне номеров 16384-32767.

  5.  
Кадровое делопроизводство: требования трудового законодательства
29.08.2022 (понедельник), начало в 11:00 - продолжительность 2 часа 
Лектор: Шилюк Елена Николаевна - юрист, ведущий эксперт-консультант
Программа мероприятия:
  •    Кадровый документооборот, понятие, основные принципы ведения
  •    377-ФЗ от 22.11.2021 внес поправки в Трудовой Кодекс об электронном документообороте, определение электронного документооборота
  •    Обязателен ли электронный документооборот, как его ввести
  •    Приказ о приеме на работу уже можно не издавать
  •    С 1 сентября 2022 года начнут действовать новые правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, все изменения должны быть закреплены в ЛПА
  •    Новые проверочные листы ГИТ и их влияние на кадровый документооборот
  •    Приказ Минтруда России от 29.10.2021об общих требованиях организации рабочего места
  •    Локальные правовые акты работодателя - обязанность или право работодателя? Основные виды обязательных ЛПА в организации. НКО и микропредприятия с точки зрения ЛПА
  •    Какие обязательные локально-правовые акты должны появиться в 2022 году у каждого работодателя?
  •    Нужно ли заключать допсоглашение об удаленной работе и брать согласие работника на переход на дистанционную работу
  •    Основные сроки хранения кадровых документов с 18 февраля 2020 года
  •    С 1 июля 2021 (1 августа 2021) года меняется порядок заполнения СЗВ-ТД. Графу «Код выполняемой функции» заполняем на основании ОКЗ
  •    Как отстранить от работы по ст.76. ТК РФ, минимально-достаточный пакет документов
  •    С 1 сентября 2021 применяются новые правила ведения, хранения трудовых книжек. Новый бланк трудовой книжки и вкладыша в нее. Что делать с запасами старых бланков? Сургучная печать уходит в прошлое?
  •    Личная карточка Т-2 теперь не нужна?
  •    Можно ли от электронной вернуться к бумажной трудовой книжке? Основные требования к ведению кадровой документации, обязателен ли ГОСТ?
  •    Обязательные журналы для кадровой службы
  •    Штрафные санкции за несоблюдение требований трудового законодательства
  •    Новый вид персональных данных, особенности оформления согласия на их обработку для работодателя. Требования Роскомнадзора
  •    Новые локальные акты работодателя по охране труда с 01.03.2022 года
  •    Постановление Правительства РФ от 30.03.2022 N 511 «Об особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022 году»

До проведения осталось: 17 дней.

Для регистрации на вебинар введите номер и дату действующего договора адаптации и сопровождения систем КонсультантПлюс.

Поделиться ссылкой: